Baromètre Monster : Pensez-vous que le job idéal existe ?
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A la poursuite du job idéal :
Seulement 6% des salariés français l’ont trouvé…
66% le cherchent encore !
Levallois-Perret, le 17 Février 2009 – Monster présente aujourd’hui les résultats d’une enquête mondiale indiquant qu’à peine 6% des salariés français ayant répondu, sont convaincus d’exercer actuellement le métier idéal. Ce faible taux de satisfaction est corroboré par un pessimisme plus global : plus d’un quart des salariés français sondés - 27% - pense que le job idéal n’existe pas, se situant sur ce point nettement au dessus de la moyenne globale - à 15% -. Alors que l’économie ralentit, ce sondage révèle une insatisfaction diffuse et une morosité relativement importante chez les salariés en France.
Les Américains sont les plus nombreux à avoir trouvé le job idéal
Les salariés en Espagne et en France sont les moins nombreux à estimer exercer le job idéal respectivement à 3% et à 6%, suivis par ceux de la Hongrie à 7%, de Grande Bretagne, d’Allemagne ou des Pays-Bas à 10%. C’est aux Etats-Unis que l’on trouve le plus grand nombre d’employés satisfaits de leur situation professionnelle existante, avec 12% des sondés à déclarer que leur fonction actuelle est idéale.
Le pessimisme allemand se trouve fortement partagé par les salariés français
Par ailleurs, plus d’un quart des salariés français - 27% - pensent que le job rêvé n’existe pas et figurent ainsi aux côtés des allemands - 31% - parmi les plus nombreux à partager ce pessimisme, nettement au-dessus de la moyenne mondiale 15%.
Toutefois un certain vent d’optimisme traverse la majorité des salariés dans le monde
Enfin, les salariés espagnols sont parmi les plus nombreux à 88%, à espérer que le job idéal existe, suivi par ceux de la Hongrie, des Pays-Bas et des Etats-Unis, respectivement à 80%, 77% et 75%. Même si un peu plus de la moitié des salariés français - 66% - partagent cet optimisme, ils sont parmi les moins nombreux dans le monde à en être convaincus, se situant en dessous de la moyenne globale - à 73 % -.
L’avis d’expert : la nécessité d’établir et de faire évoluer son plan de carrière
À une époque pas si lointaine, le cheminement d'une carrière était simple. Un travailleur était embauché par une entreprise. Quarante ans plus tard, il la quittait pour prendre sa retraite. Aujourd'hui, avoir un seul et même emploi tout au long de sa vie n’est plus forcément un standard… La recherche du job idéal l’est devenue. Les salariés ont souvent la possibilité et le désir de faire évoluer, donner un nouveau sens ou changer radicalement de parcours et peuvent ainsi connaitre deux carrières différentes voire plus au cours d’une vie professionnelle.
« Pourtant, alors que l’économie ralentit, ce sondage révèle une insatisfaction diffuse et une morosité relativement importante chez les salariés en France par rapport aux autres pays étudiés. Ils se posent de plus en plus de questions sur leur métier et leur évolution professionnelle. Aussi, si dans un contexte de crise, toute perspective de carrière peut sembler bloquer au sein de certaines entreprises, les salariés peuvent saisir l’occasion d’identifier le job idéal et mettre en place un plan pour atteindre cet objectif, notamment via des outils de gestion de carrière, comme Monster.fr » constate Bruno Brémond, Vice Président Directeur Général de Monster France et Europe du Sud.
Les résultats du sondage
Monster a posé la question suivante à 48 625 Européens et Américains, dont 6 953 Français :
Pensez-vous que le job idéal existe ?
• Les français interrogés répondent :
67% 4 656 vote(s) pour : Oui, du moins je l'espère
27% 1 848 vote(s) pour : Non
6% 449 vote(s) pour : Oui, et c'est mon job actuel
Total: 6 953 Vote(s)
• Les résultats globaux sont les suivants:
73% 35 751 réponses : Oui, du moins je l’espère
15% 7 077 réponses : Non
12% 5 797 réponses : Oui, et c’est mon job actuel
À propos du Baromètre Monster
Les résultats présentés ci-dessus sont issus des 48 625 votes enregistrés du 5 au 16 Janvier 2009, sachant qu’un internaute ne peut voter qu’une seule fois. Développé par Monsterâ, marque phare de Monster Worldwide Inc., leader mondial du recrutement en ligne, le Baromètre Monster vise à recueillir, au travers d’enquêtes en ligne, l’opinion des internautes sur de nombreux sujets liés à l’emploi, à l’économie et à l’entreprise. Toute personne peut participer à l’enquête Monster en cours, en se connectant au site www.monster.fr.
À propos de Monster France
Monster est le leader mondial de la gestion de carrière et du recrutement en ligne. Division de Monster Worldwide, Monster France (www.monster.fr) s’efforce d’inspirer et d’accompagner les individus pour les aider à améliorer leurs vies. Monster travaille pour chacun en mettant en relation des demandeurs d’emploi de talent et de tous niveaux avec les recruteurs dans tout secteur d'activité. Monster fournit également des conseils personnalisés de carrière au grand public dans son ensemble. A travers des sites en ligne de contenu et des services de qualité, Monster propose aux annonceurs d’adresser une audience large et hautement ciblée. Pour connaître les produits et services de Monster, visitez le site monster.fr.
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